為確保2022年教師職稱評審工作順利進(jìn)行，進(jìn)一步做好職稱申報(bào)服務(wù)工作，4月24日下午，我校在廣州校區(qū)一號教學(xué)樓309教室召開2022年度教師職稱申報(bào)動員部署會，云浮校區(qū)在第一會議室連線視頻參會。學(xué)校校長易健民、副校長陳顯強(qiáng)、健康學(xué)院院長雷毅雄出席會議，各部門相關(guān)工作負(fù)責(zé)人以及參評的專業(yè)技術(shù)人員參加會議。會議由人事處處長鐘文浩主持。

會上，易健民校長對學(xué)校職稱評審工作的具體時間安排做了總體部署。他強(qiáng)調(diào)，職稱評審工作意義重大，是學(xué)校人才和師資評價(jià)的重要方式，是對學(xué)校人才隊(duì)伍建設(shè)、師資隊(duì)伍建設(shè)的集中檢驗(yàn)，是對做好人才引進(jìn)、人才培育、人才使用具有重要的參考價(jià)值和指導(dǎo)意義，也是對學(xué)校規(guī)范達(dá)標(biāo)、品牌提升，推動學(xué)校高水平高質(zhì)量建設(shè)的一項(xiàng)重要工作。學(xué)校對此項(xiàng)工作高度重視，要求人事處嚴(yán)格規(guī)范評審程序，嚴(yán)格把握政策標(biāo)準(zhǔn)，充分發(fā)揮其“指揮棒”和“風(fēng)向標(biāo)”作用，把職稱評審作為導(dǎo)向，促進(jìn)教師提高業(yè)務(wù)水平。

還強(qiáng)調(diào)，職稱評審工作要嚴(yán)格把握評價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，堅(jiān)持以德為先，把品德、師德放在專業(yè)技術(shù)人才評價(jià)的首位，嚴(yán)格實(shí)行師德“一票否決制”；堅(jiān)持突出實(shí)績，強(qiáng)調(diào)教師的業(yè)績水平和實(shí)際貢獻(xiàn)，堅(jiān)決破除“五唯”，樹立正確的政策導(dǎo)向；堅(jiān)持嚴(yán)格把關(guān)，保證申報(bào)的業(yè)績材料準(zhǔn)確真實(shí)有效。

其次，陳顯強(qiáng)副校長結(jié)合自身實(shí)踐談了體會，對今年職稱評審工作紀(jì)律提出明確要求。一要嚴(yán)肅職稱評審工作紀(jì)律，做好自我監(jiān)督。二要嚴(yán)格職稱評審工作程序，堅(jiān)持職稱政策、推薦標(biāo)準(zhǔn)、推薦程序和推薦結(jié)果“四公開”，確保職稱評審工作平穩(wěn)有序地開展。三要確?？陀^公正，參評人員須按照申報(bào)評審條件認(rèn)真準(zhǔn)備相關(guān)材料，確保材料真實(shí)、準(zhǔn)確；提醒各單位要嚴(yán)格按照評審文件，認(rèn)真審核參評人員的業(yè)績材料，客觀評價(jià)參評人員的業(yè)績，給出客觀公正的推薦結(jié)果。

最后，人事處處長鐘文浩對今年職稱申報(bào)的工作時間、評審標(biāo)準(zhǔn)、評價(jià)方式等方面做了簡要說明與工作部署，要求各部門要把握時間節(jié)點(diǎn)、按時完成任務(wù)，圓滿完成本次職稱評審各項(xiàng)工作。

  人事處師資科科長廖玲彬就今年職稱評審的政策進(jìn)行了細(xì)致的解讀，對涉及的學(xué)術(shù)成果提交、審核及學(xué)術(shù)規(guī)范等提出要求；就申報(bào)流程、材料準(zhǔn)備、繼續(xù)教育學(xué)時登記等問題做了詳細(xì)的講解。

  通過此次會議，讓申報(bào)人對職稱評審政策和工作安排有了更清晰的認(rèn)識，促進(jìn)了學(xué)校人才隊(duì)伍建設(shè)的發(fā)展，為我校2022年職稱評審工作的順利開展奠定了良好的基礎(chǔ)。